En la jornada del viernes se llevó adelante una asamblea provincial docente en Jardín América, dónde estuvieron presentes representantes de MPL, UTEM, UDNAM, ATE Docentes, Tribuna Docente, Corriente Nacional Conti Santoro, Marea Blanca, así como docentes autoconvocados de Apóstoles, Posadas, Oberá, San Vicente, Alem, Campo Viera, 25 de Mayo, Andresito, Eldorado, Wanda, Esperanza, Libertad, Irigoyen, además de porteros y personal de servicios.
Después de una amplia deliberación se tomaron las siguientes definiciones:
• Rechazar al acuerdo firmado entre el gobierno y los sindicatos que lo suscriben por insuficiente, carente de un análisis que tenga en cuenta la pérdida salarial de los últimos años y las estimaciones inflacionarias de este, que deja sin aumento real y efectivo a docentes de menos de 10 años de antigüedad, que abre nuevamente la puerta al salario «en negro» a través de la incorporación de sumas no remunerativas ni bonificables, además de inconsulto, unilateral, que incurre en graves vicios legales.
• Definir el no inicio de clases.
• Exigir al gobierno provincial la convocatoria a una mesa de diálogo que represente a todos los sindicatos y organizaciones docentes.
• Elaborar un programa de lucha y de reivindicaciones comunes que sea aprobado por la asamblea provincial y ratificado por las asambleas locales.
• Llevar adelante una movilización en San Vicente el miércoles 26 de febrero.
• Realizar una marcha provincial en Posadas el día jueves 27 de febrero.
• Realizar asambleas por localidades y llevar adelante acciones para visibilizar el descontento del sector, así como también continuar discutiendo para aportar a la construcción de una lucha unitaria y colectiva.
• Realizar una nueva asamblea provincial en Jardín América el sábado 29 a las 9 hs.
Se coincidió en los siguientes puntos reivindicativos:
• Instalar la lucha por un salario básico nacional unificado.
• Aumento en blanco que repercuta efectivamente en docentes activos y jubilados.
• Recuperar la jubilación de 25 años sin límite de edad con el 82% móvil.
• Recuperación del IPS
• Respeto al estatuto y la carrera docente.
